盛苗生成 循光而行|南宁中心城市盛苗生阶段述职培训会圆满召开

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      本次会议由综合管理部负责人主持，南宁中心城市总经办、运营管理部负责人、各项目经理及盛苗生出席。

      十一位2025届盛苗生依次完成述职汇报，通过结构化PPT展示与典型案例分析，系统呈现了阶段工作成果、专业能力提升及职业发展规划。

      汇报内容覆盖多业务场景：客户服务岗位实习生以专业化服务流程与持续性沟通机制，有效解决业主核心诉求，提升客户满意度；工程运维方向盛苗生在导师指导下参与设施预防性维护、故障诊断分析与现场维修作业，积累了关键技术实践经验。

     尽管个体成长路径存在差异，但全体盛苗生均展现出严谨的职业素养、持续改进的反思能力及清晰可期的职业发展潜力。

      盛高物业南宁中心城市总经理徐敏智对盛苗生们在短期内展现的成长与蜕变给予了高度评价。同时指出，鉴于实践经验尚浅，盛苗生在处理复合型工作场景时，其问题诊断的深度、解决路径的系统性及实施方案的成熟度仍有优化空间。     徐敏智总进一步建议，后续工作中需贯彻“观察-提问-学习-实践”的成长循环。特别强调，良好的沟通协调能力是突破工作瓶颈的关键，需有意识地学习和运用高效协作方法。 并勉励大家继续保持积极进取的态度，勇于突破舒适区，并希望盛苗生能够在公司平台上实现快速成长。

      绿地香港盛高物业南宁中心城市将持续深化产教融合的人才培养机制，致力于发掘并培养兼具专业素养与实践能力的高素质应用型人才。公司将持续优化学习平台与成长路径，为实习生提供系统化、实战化的培养环境，助力他们成长为物业管理行业的中坚力量与未来领军者。