本次大会是在全院上下深入学习贯彻党的二十大精神，全面迈入“十五五”规划开局之年的关键时期召开的一次重要会议。会议听取谢周华院长所作的南宁市第四人民医院2025年工作总结和2026年工作计划报告，以及岑平副院长所作的南宁市第四人民医院2025年运营情况报告。
会议严格按照程序审议并表决通过十项重要议题，一致通过《南宁市第四人民医院2026年工作计划》《2026年全面预算报告》《2025年决算报告》《临床教学津贴发放管理办法（2026年修订）》《[广西艾滋病临床治疗中心（南宁）]科技教育奖励办法（2025年修订）》以及《临床科室住院总医师工作实施方案（试行）》等系列文件，为医院年度工作提供坚实制度保障与行动指引。
会前，医院工会广泛征集意见建议，共收到涉及学科建设、人才培养、运营管理、数智医院、职工福利等领域提案85件，充分彰显了职工代表的主人翁精神和民主参与热情。分组讨论环节气氛热烈。代表们紧扣会议议题及医院“十五五”规划提出的“1+1+6”发展体系（即党建引领主轴、“强专科、优综合”主线，建设先锋型、强专科型、人文型、数智型、创新型、学习型“六型”医院），畅所欲言，积极建言献策。医院领导班子表示，将建立台账，压实责任，确保“件件有回音、事事有着落”。
大会最后，医院党委书记余梅作总结讲话。她指出，2025年“十四五”圆满收官，医院在攻坚克难中取得来之不易的成绩；2026年是“十五五”开局之年，全院要锚定目标，以“六型”医院建设为总抓手，推动医院由规模扩张向内涵提质、从临床驱动向协同赋能战略转型。她号召全体代表与职工当好精神的“传播者”、工作“实干家”，将蓝图细化为路线图任务书，同心同德、真抓实干，共同谱写医院高质量发展新篇章。
大会在激昂的院歌声中圆满闭幕。本次大会民主团结、求真务实、催人奋进，为南宁市第四人民医院在新起点上实现更高质量发展凝聚强大合力，指明前进方向。
