南宁树木园召开2025年度领导班子和领导干部民主测评会议

2026年2月10日上午，南宁树木园在珍贵树种研发中心501会议室召开2025年度领导班子和领导干部民主测评会，并开展2025年度选人用人工作民主评议。自治区林业局人事处一级调研员吴小珊、自治区林业局草地监理中心一级主任科员唐慧芬到会指导。园主任余注光作南宁树木园领导班子2025年度述职报告及2025年度选人用人工作报告。全园副科及以上干部共103人参加会议。

余注光代表领导班子进行年度述职时指出，2025年南宁树木园克服不利因素和各种困难，实现综合实力稳步提升，营林根基不断夯实巩固，特色产业等新兴动能持续壮大，产业格局更加协调，治理效能、控本增效、改革创新等方面成果显著，干部职工幸福感、获得感不断增强，作风建设继续向纵深推进，企业文化建设成效突出；同时，园领导班子高度重视理论武装，坚决贯彻落实民主集中制原则，严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，政治理论修养、民主管理能力和廉政自律意识不断提升。

余注光在作选人用人工作报告时指出，2025年南宁树木园严格落实党管干部、党管人才原则，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》有关规定，切实强化政治引领，坚决树立正确的选人用人导向，聚焦队伍建设持续优化干部队伍结构，不断加大监督力度切实增强干部职工的纪律观念；针对中层干部队伍年龄梯度建设有短板、专业技术领域人才较为缺乏、干部队伍管理难度进一步加大等问题和困难，南宁树木园将加强干部职工队伍思想教育，切实加强青年干部梯队培养建设，进一步健全完善绩效激励机制，全面提升职工专业技能，聚焦紧缺领域引进高素质专业人才，多方式多渠道引进人才，推动树木园各项事业继续向新向优发展。

参会人员对南宁树木园2025年度干部选拔任用工作开展民主评议，并从德、能、勤、绩、廉等五个方面对园领导班子和领导干部进行全面测评、提出意见建议。