警惕国企流氓化:南宁三街两巷一餐饮店遭遇数十黑色制服人员砸锁搬东西

经济纠纷要走诉讼途径，这是一般老百姓都懂的道理。但某些人某些企业，老子天下第一，我是国企我怕谁——国企不是黑社会，法律不是摆设。 如果连国企都开始用“黑社会方式”解决商业纠纷，那这个社会的法治根基还剩下什么？

2026年6月4日，南宁市兴宁区“三街两巷”项目发生了一幕令人震惊的场景：十余名身着黑色制服的保安，砸锁砸门，强行搬离一家正在合法经营中的餐饮店铺的全部资产。现场商户和顾客惊慌失措，整个街区弥漫着恐慌情绪。

随后南宁国资委下属企业发出此函。

实施这一行为的，不是黑社会团伙，而是一家国有企业——南宁邕合汇通商业运营管理有限公司。

被砸门搬离的商户叫广西嘉耕餐饮管理服务有限公司，在那里经营“大喜蛙到”品牌。双方因合同解除存在争议，承租方明确表示不同意解除，并主张通过法院或仲裁解决。然而，这家国企没有等待任何司法机关的裁决，而是自行采取了以下行动：

· 2026年5月21日起，擅自切断商铺电力，持续15天；

· 2026年6月4日，派出十余名穿黑色制服的保安，砸锁破门，强行搬走店内全部经营资产。

承租方在事后发给该国企的回复函中写下了这样一句话：“贵司作为国有企业，不是流氓集团。”

这句话读来令人心酸。一家民营企业在自己的店铺里合法经营，却被自己的房东——一家本该守法诚信的国企——以类似黑社会的手段强行驱逐。面对此情此景，承租方不得不在正式函件中提醒对方：“你们是国企，不是流氓。”这本身就是对国企底线的最大讽刺。

更令人不安的是，这家国企似乎把自己当成了司法机关。 合同能否解除、是否存在违约、是否应当搬离，这些争议依法应当由人民法院或仲裁机构裁决。然而，南宁邕合汇通公司跳过了一切法律程序，自行认定合同已经解除，自行判决对方必须搬离，自行充当“法警”实施停电和强制清场。一个企业，哪怕它是国企，也没有权力给另一个企业定罪并执行刑罚。

承租方在回复函中明确指出：“是否违约是否解除合同，不是你单方面就能认定的。”这是最基本的法治常识。遗憾的是，这家国企选择无视常识，也选择了无视法律。

更值得警惕的是其手段的暴力色彩。 穿黑色制服、多人行动、砸锁砸门、强行搬运，这些画面叠加在一起，很难不让人联想到某些非法组织的行径。事发时，“三街两巷”整个市场陷入恐慌，周边商户人人自危——今天他能这样对别人，明天会不会也这样对我？

承租方已经采取了法律行动：报警、起诉、向自治区、国务院、公安部举报投诉。但问题是，当一家国企敢于公然做出如此出格的行为时，它背后是否有恃无恐？是否因为“国有”身份，就认为自己可以不受法律约束？是否因为主管单位是国资委，就认为无人能管？

国企不是法外之地。 国有企业的身份不是违法行为的护身符，更不是欺压民营企业的通行证。法律面前，所有市场主体一律平等。如果一家国企可以随意断电、破门、搬走他人财产而不受追究，那么所谓的“法治化营商环境”将沦为一句空话。

我们呼吁有关部门立即介入调查：

· 查清南宁邕合汇通公司是否存在非法搜查、故意毁坏财物、寻衅滋事等违法犯罪行为；

· 追究组织、指挥此次行动的相关责任人法律责任；

· 责令其立即恢复供电，返还被强行搬离的全部财产；

· 对漠视此案的公安机关、拖延推诿的市长热线、失察失管的国资委一并问责。

最后，也想对南宁邕合汇通公司说一句： 你们在函件里口口声声讲合同条款，讲违约责任，可你们自己却用最不讲规则的方式解决问题。砸锁砸门、黑衣保安、强行搬运——这些行为写在任何一份合同里了吗？你们把合同当成了单方面制裁对方的武器，却把自己最基本的法律底线丢了个干净。

国企不是黑社会，法律不是摆设。 如果连国企都开始用“黑社会方式”解决商业纠纷，那这个社会的法治根基还剩下什么？