南宁设备维修保养工程师招聘 工资5K起 | 联洋数智节能、盛兴鸿电子等 | 好工作0221期

制冷设备维修工程师 工资6000-8000元

岗位职责：
1、 中专以上学历，具备一定的空调、制冷、电工专业基础知识；
2、 2年以上相关工作经验，熟悉各大品牌中央空调系统主机、水泵、冷却塔、末端设备的结构、工作原理和运行使用性能状况；
3、了解中央空调水处理常识，掌握冷却塔清洗、水质取样、主机冷凝器通炮、管道清洗等工作操作规范。
4、 具备大型离心&螺杆式冷水机组、商用中央空调、各大品牌水泵、冷却塔、末端设备的中修、大修技能和经验，能独立完成设备及系统的日常保养维护和中修、大修项目工作；
5、 为人踏实、吃苦耐劳、勤学好问，具备良好的协调沟通能力及团队精神，能适应在广西区内出差进行中央空调检修及维护工作；
6、 有大、中型中央空调系统项目大修经验和具备制冷、电工、焊工等级证、上岗证以及电工证制冷证优先。
任职要求：
1、对工作认真负责，能吃苦耐劳；
2、制冷相关专业，或有空调相关工作经验均可。
3、持有电工上岗证、制冷上岗证、高处作业证及相关资格证之一均可
薪资情况：（6000-8000）
基本工资+考核工资+技能补贴+提成奖金+福利津贴
购买五险+意外险+公司旅游。

设备调试（五险一金） 工资6000-8000元

机械类专业，大专以上学历
岗位职责:
1.根据图纸要求完成设备装配工作。
2.现有设备的技术改造或调整。
3.反馈现在遇到的机械和电气问题，主动收集数据，调整故障发生原因并持续改善

设备维修工程师 工资5000-10000元

岗位职责
1、负责公司设备的管理，故障诊断和排除，填写维修日志；
2、安装、调试、维护设备；
3、按照公司维修、保养计划进行设备保养及校准；
4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决；
5、协助技术部解决技术问题。
任职资格
1、中技以上学历，机械专业优先；
2、具备一年以上维修工作经验；
3、具有良好的服务意识，工作认真负责；
4、较强的事故判断和处理能力，动手能力强。

设备维修工 工资5000-8000元

负责生产设备的日常维护、故障排查与维修更换，保障全厂电力供应，负责用电设备的安装与维护，操作锅炉设备，保障蒸汽等能源稳定供应，负责生产用水的制备与净化处理，监控水质指标。1.
证书
必须持有应急管理厅颁发的《低压电工操作证》；
有高压进网证、焊工证、制冷证、PLC 程序员证等优先 [^0^]。
2.
一、学历与专业要求
1、中专/技校及以上，机电、电气、自动化相关专业；
2、十年以上工厂设备维修经验，食品、饮料、乳制品行业经历优先。
二、专业技能
1、能独立完成 380 V 动力、220 V 控制、24 V 直流及变频器线路的故障排查；
2、熟悉伺服、步进、PLC（三菱/西门子）输入输出点检测及简单程序修改。
3、机械会拆装减速机、泵、输送带、传送带、水泵机械密封等一般食品工厂的设备维修。
4、对食品设备有一定的熟悉度，比如灌装机、封口机、压榨机、杀菌釜、板式换热器、喷码机、金属探测仪、自动包装线设备等的日常保养和应急抢修
5、安全与合规方面，掌握锁闭挂牌（LOTO）、临时用电、动火作业、高空作业一般作业流程；
6、了解 GB 14881、GB 12695 对设备卫生、润滑食品级白油/脂的要求。
7、有《低压电工操作证》优先。
三、岗位职责
1、 巡检：按点检表每日对配电柜、控制箱、电机、水泵、速冻库、空压机组、生产设备组进行巡检并记录。
2、 维修：能按要求对工厂的设备进行维修即可，重大故障懂及时上报并跟进备件采购。
3、保养：制定年度/月度保养计划，包括紧固、润滑、换皮带、清理散热风扇、更换机械密封。
4、能耗：监控车间用电、用水、辅助材料、蒸汽数据，提出并实施节能技改。
5、记录：会设计并填写《设备维修记录》《备件领用单》《巡检表》，确保台账真实、可追溯。
6. 安全：执行挂牌上锁、禁止带电检修、高空系安全带、动火审批等制度，年度工伤事故为零。
7. 备件申报：懂得工厂所有设备对应备件及要求。
8、6S管理要求：维修完毕做到“工具回箱、旧件回收、地面清洁”，配合车间完成 6S 检查。
9、能接受驻厂倒班工作。

设备技术员 工资4000-5000元

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一、岗位专业
  机械设计制造及其自动化、机械电子工程、机电一体化、控制工程、车辆工程、工程力学、工业工程、电气工程及自动化、智能控制等。
二、 岗位职责
1、负责设备的开箱、安装、验收及维护、生产故障排除；
2、设备资料档案的建立及维护工作；
3、协助质控部对设施.设备的各项记录的定期检查与验证工作；
三、福利待遇
（一）工作时间与薪酬：
2、薪酬＝基本工资3000元 绩效奖金（200元-800元）+其他补贴
综合收入4000元-6000元
（二）后勤保障及福利：
1、提供免费六人间宿舍，独立卫生间及职工之家硬件设施（羽毛球馆，篮球场）
2、员工食堂免费提供一日三餐，菜品丰富。
3、购买社保
3、节令礼品
4、带薪休假（婚丧假、产假、产期看护假、调休假等）
5、部门、党支部、公司定期组织的业余文化活动
6、针对职业技能提升的外部培训及国内一线城市出差机会

设备维护员 工资4000-6000元

一、教育程度：大专以上学历；维修工作经验特别丰富者可放宽要求。
二、专业要求：机械工程及自动化、机电一体化相关专业。
三、技能水平：有较强的动手能力，及较强的机械设备故障处理及现场维修能力。有电工等资格证书者优先。
四、工作经验：具备一年以上维修工作经验，从事过制药设备维修、机电维修，能独立处理现场常见设备技术问题和故障者优先。
五、其它要求：身体健康；具有良好的职业操守；严格遵守国家法律法规，执行本公司各种规章制度；有较好的沟通能力和安全意识；有责任心，热情开朗，有服务精神。

设备专业设计 工资4000-5000元

1、技术管理与统筹： 全面负责公司项目的电气、给排水、暖通空调等设备专业的技术管理、设计协调与质量把控工作。
2、方案与图纸审核： 主持重大、复杂项目的设备专业方案论证、初步设计和施工图设计的审核工作，确保设计成果的技术先进性、安全性和经济性。
3、专业协调： 统筹解决各设备专业之间及其与建筑、结构等专业之间的技术接口问题，保障项目顺利推进。
4、标准与创新： 组织制定和更新公司设备专业的设计标准、技术措施，推动新技术、新工艺、新材料的应用与研究。
5、团队培养： 指导并培养设备专业设计人员，提升团队整体技术水平。
6、学历与专业： 专科及以上学历，电气工程及其自动化、建筑电气与智能化、给排水科学与工程、暖通空调等相关专业。
7、工作经验： 具有3年及以上大型设计单位设备专业设计经验，独立承担或主持过大型公建、复杂工业项目等类型的全过程设计。
8、专业能力：精通电气、给排水、暖通三大专业的设计规范与流程，具备深厚的专业技术功底。
电气专业背景者优先考虑，并能够有效指导和协调给排水、暖通专业的设计工作。
9、综合素质： 具备出色的沟通协调能力、团队管理能力和项目把控能力。责任心强，富有创新精神和解决复杂技术问题的能力。
10、跟踪施工现场，解决施工过程中出现的设计相关问题，确保设计意图得以实现

设备技术员 工资4000-8000元

1、对光伏行业产线设备有一定的了解和认识；
2、能够熟练使用CAD、Excel、Word等办公软件；
3、对光伏制造行业设备运行维护，调试有一定的工作经验。 4、积极进取、工作认真和严谨、踏实肯干、责任心强、并有较强的团队合作 精神与合作能力；注重工作效率、性格开朗、做事果断有主见、时间观念强。

钣金中工 工资4000-5000元

1、2年以上钣金工作经验，熟悉车型的构造原理
2、熟悉各种整形设备，熟悉钣金操作工艺汉程
3、按规定流程，按时按质完成钣金维修工作

暖通技工 工资3000-4000元

工作职责：
1、负责严格执行设备运行及维修保养制度，保证上下水排污管道畅通，保证设备的正常运行；
2、协助上级工程师制订商场空调维修保养及节能降耗实施计划，并具体落实各项计划；
3、负责严格执行设备维修及保养制度，保证空调设备的正常运行；
4、按巡检制度，负责对设备运作操作中出现的故障或突发事件进行处理并及时上报，定时对外界及各空调区域的温度进行监测，保证空调区域的温度符合规定的温度范围；
5、负责及时填写设备维修记录表，规范日常维修工作，负责及时反馈常用物料、维修零件、工具等材料的品质情况。
6、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、中专及以上学历；
2、1年以上购物中心、写字楼、酒店等暖通系统维修相关工作经验；
3、熟悉商业相关设备设施的操作；
4、可开无犯罪记录证明；
5、责任心强、沟通好、执行力强，认同万达。